東宝建設株式会社
建設業
- 田辺市
企業概要
創業60年以上の安定企業
紀南地域を拠点とし創業60年を超え、更に100年企業を目指して、企業の成長のために積極的な若手採用・育成に取り組んでいます。「企業の若返り」「監督者の早期育成」を軸とし、さらなる安定と飛躍を目標としています。
企業プロフィール
和歌山県（特に紀南地域）をエリアとし、特定建設業許可を取得しており、大型の公共・民間建築工事の請負が多く、数億円クラスの建築にも携わっております。1級建築士や1級建築施工管理技士の資格者が多数在籍しており、今後も大型案件等を獲得するために資格取得支援などを実施しながら人員の増員・育成を図りつつ、事業拡大を目指していきます。
採用担当者からのメッセージ
弊社は田辺市を拠点に建築監督業を営んでいます。
事業の継続・拡大をしていくためには若い力が必要です。建設現場は１つ１つが同じではないので、経験を積まなくては成長できません。幸いなことに弊社は経験豊富なベテラン社員が多く在籍しており、若い方に技術を伝える機会が豊富にあります。ですので、全く業界知識がなくとも「継続力」がある方を求めています。ぜひ一緒に田辺市の企業を若い力で盛り上げていきませんか？
常務取締役 澤井将浩
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自分の携わった「建築物」を長く見届けられる仕事です。
多くの市民や来訪者の方々に利用していただく建物を造り上げ、そのメンテナンスを実施することで、いつまでも利用者に笑顔でいていただく。非常に誇りを持てる仕事です。
実績：田辺市新庁舎田辺市斎場、南方熊楠記念館、紀南看護専門学校、神島高校武道館、みなべ愛之園こども園、和歌山県土砂災害啓発センターなど
将来の展望
創業60年余りの弊社ですが、100年企業を目指して成長を続けていきたいと思っております。
その為には、現場監督職の増員及び育成による「企業に若返り」が必要となります。
建築の知識は一朝一夕に身につくものではなく、早い段階（高校新卒、大学新卒）から経験を積んでいただくしかありません。
経験豊富な現場監督が多く在籍しており、現場監督不足になるほどの受注量があるので、経験を積める環境が整っている今が若手育成のチャンスだと捉えています
より一層努力していきます。
会社概要
| 事業内容 | 公共建築物及び民間施設・住宅等の「建築施工・管理監督」 |
|---|---|
| 本社所在地 |
〒646-0026 田辺市宝来町10‐2 |
| マップ | |
| 創業 | 昭和28年 |
| 設立 | 昭和33年 |
| 資本金 | 3,500万円 |
| 売上高 | 19億円 |
| 主要顧客 | 国交省、和歌山県、各市町村、法人企業、個人（戸建て新築、マンション新築） |
| 代表者 | 代表取締役 澤井憲一 |
| 従業員数 |
正規社員
19名（男性17名／女性2名） |
| シニア再雇用の実績 | あり |
| 平均年齢 （正規社員） |
50歳 |
| 平均勤続年数 （正規社員） |
20年 |
| 平均有給休暇消化率 40％以上 |
あり |
| 育児休業取得実績 （5年以内） |
あり |
| 年間休日104日以上 | あり |
| ボーナス支給 | あり |
| 通勤手当 | あり |
| 職員用駐車場 | あり |
| 特許、表彰、認定等 |
特定建設業 和歌山県知事許可 （特‐26）第1063号 ISO9001 ISO14001 |
| 受動喫煙対策 |
屋内禁煙 屋外喫煙可 |
| 電話番号 | 0739‐22‐1433 |
| FAX | 0739‐25‐4307 |
| URL | http://www.tohokensetsu-w.co.jp |
更新日時：2024年11月14日
2025年春の新卒採用
採用計画
| 職種 | h[建築系-設備保全・施工管理] |
|---|---|
| 採用人数 | 建築現場監督業 2名 |
| 職務内容 |
建築案件の工程・予算組み、施工業者手配、工程・予算・品質・安全管理、提出書類作成などの実施。 現場で働く施工業者への指示・監督 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 学科、専攻 | 不問 |
| 備考 | 建築系の学部・専門学校の卒業、及び資格等がある場合は考慮いたします。 ※建築系卒業でなくとも可能です。 |
待遇
| 勤務予定地所在市町村 |
田辺市 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:00～17:30（休憩90分） |
| 休日 | 日曜、祝日、他年末年始、ゴールデンウィーク、お盆 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 給与 |
初任給 200,000円 ※建築系専門学校卒業の場合は考慮します。 |
| 諸手当 | 職務手当、資格手当、家族手当、扶養手当、時間外勤務手当、通勤費（上限あり） |
| 昇給、賞与 |
昇給年1回 賞与年2回（合計2ヵ月：2022年度実績） |
| 福利厚生 | 資格取得支援 |
求める人材
・「素直」「勉強好き」「プラス思考」な方を求めています！
若い方の育成を目指しております。今後弊社の中核を担っていただくために、建築施工の現場監督としての職務を覚えて頂きます。そのため、「素直」に教えを受けられ、資格取得や学ぶことを嫌がらない「勉強好き」、失敗してもそこから学ぶ「プラス思考」な方を歓迎します。
必要資格
普通自動車免許
（MTが望ましい）
採用試験及び応募方法
| 試験日 | 随時 |
|---|---|
| 試験方法 | 面接 |
| 応募書類 | 履歴書 |
| 送付先 |
東宝建設株式会社 〒646-0026 田辺市宝来町10-2 |
| 申込期間 | 定めなし |
| 備考 |
会社の概要や内容を知りたい場合はご連絡ください。 面接前にご案内いたします。 |
前年度内定実績
昨年度、実績なし
採用・離職状況
| 採用年度 | 採用人数 | うち離転職者数 |
|---|---|---|
| 令和 3 年度 | 0 名 | 0 名 |
| 令和 4 年度 | 0 名 | 0 名 |
| 令和 5 年度 | 0 名 | 0 名 |
学校の採用情報
お問い合わせ
| 担当 | 澤井 将浩 |
|---|---|
| 電話番号 | 0739221433 |
| m-sawai@ninus.ocn.ne.jp |
※2023年11月9日時点の情報であり、最新のものと異なる場合がございます。
採用情報などの詳細は採用担当者にお問い合わせください。
2024年春の新卒採用
採用計画
| 職種 | h[建築系-設備保全・施工管理] |
|---|---|
| 採用人数 | 建築現場監督業 2名 |
| 職務内容 |
建築案件の工程・予算組み、施工業者手配、工程・予算・品質・安全管理、提出書類作成などの実施。 現場で働く施工業者への指示・監督 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 学科、専攻 | 不問 |
| 備考 | 建築系の学部・専門学校の卒業、及び資格等がある場合は考慮いたします。 ※建築系卒業でなくとも可能です。 |
待遇
| 勤務予定地所在市町村 |
田辺市 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:00～17:30（休憩90分） |
| 休日 | 日曜、祝日、他年末年始、ゴールデンウィーク、お盆 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 給与 |
初任給 200,000円 ※建築系専門学校卒業の場合は考慮します。 |
| 諸手当 | 職務手当、資格手当、家族手当、扶養手当、時間外勤務手当、通勤費（上限あり） |
| 昇給、賞与 |
昇給年1回 賞与年2回（合計2ヵ月：2021年度実績） |
| 福利厚生 | 資格取得支援 |
求める人材
・「素直」「勉強好き」「プラス思考」な方を求めています！
若い方の育成を目指しております。今後弊社の中核を担っていただくために、建築施工の現場監督としての職務を覚えて頂きます。そのため、「素直」に教えを受けられ、資格取得や学ぶことを嫌がらない「勉強好き」、失敗してもそこから学ぶ「プラス思考」な方を歓迎します。
必要資格
普通自動車免許
（MTが望ましい）
採用試験及び応募方法
| 試験日 | 随時 |
|---|---|
| 試験方法 | 面接 |
| 応募書類 | 履歴書 |
| 送付先 |
東宝建設株式会社 〒646-0026 田辺市宝来町10-2 |
| 申込期間 | 定めなし |
| 備考 |
会社の概要や内容を知りたい場合はご連絡ください。 面接前にご案内いたします。 |
前年度内定実績
昨年度、実績なし
（中途採用を実施したため）
採用・離職状況
| 採用年度 | 採用人数 | うち離転職者数 |
|---|---|---|
| 令和 2 年度 | 0 名 | 0 名 |
| 令和 3 年度 | 0 名 | 0 名 |
| 令和 4 年度 | 0 名 | 0 名 |
学校の採用情報
お問い合わせ
| 担当 | 澤井 将浩 |
|---|---|
| 電話番号 | 0739221433 |
| m-sawai@ninus.ocn.ne.jp |
※2022年11月18日時点の情報であり、最新のものと異なる場合がございます。
採用情報などの詳細は採用担当者にお問い合わせください。
