株式会社総合車両製作所(JR東日本グループ)
製造業
- 紀の川市
※2024年春の新卒採用の採用は終了しました。
企業概要
J-TRECのコンテナ~モーダルシフトへの切り札~
企業が輸送手段をトラック輸送から他の輸送機関に移す「モーダルシフト」への意識が高まる中、鉄道貨物輸送への期待が高まっており、当社はお客さまのニーズにお応えしたコンテナを製造しています。
企業プロフィール
当社はステンレス車両メーカーの先駆けとして60年以上の歴史を有した東急車輛製造(株)を前身とし、2012年に発足したJR東日本グループの会社です。中でも和歌山事業所は台車などの車両部品と鉄道貨物用コンテナを製造しています。特にコンテナにおいては日本唯一の製造ラインを有し、年間約5000台のコンテナを製造できる高い生産能力があります。
採用担当者からのメッセージ
当社和歌山事業所は風通しがよく、様々な仕事にチャレンジしやすい職場です。様々な部署が協力して1つの製品を作り上げるので、仕事がしやすい環境が整っています。
そして当社の最大の魅力は「社会貢献を実感できる仕事」であること。町中を走っている電車、スーパーに並べられている野菜を運ぶ貨物列車など、自分の携わった仕事を身近に感じられることが何よりのやりがいです。
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和歌山事業所は日本で唯一のコンテナ製造ラインを有しており、日本の鉄道貨物輸送を陰から支える事業所です。また鉄道車両部品も多数製作しており、和歌山産の部品を使用した電車が全国各地で活躍しています。高い社会貢献性とやりがいを感じながらものづくりをすることができます。会社全体の福利厚生も整っており、JR東日本グループの福利厚生なども使えます。ぜひ私達と働いてみませんか。
将来の展望
コンテナにおいては、高機能・高付加価値のニーズが増えており、冷蔵・冷凍や床が動くオートフロアコンテナ等、お客さまの期待に応えるコンテナの開発・製造を続けてまいります。
鉄道車両部品においては、通勤車両、新幹線、在来線特急をはじめとした高速車両、海外の鉄道など、今後もさらに高い品質を持つ車両をより安価に提供できる技術力を磨き、JR東日本グループの総合力を発揮して、技術の向上に努めてまいります。
会社概要
事業内容 | ■鉄道車両の設計・製造・販売 ■貨物用コンテナの設計・製造・販売 ■鉄道関連製品の設計・製造・販売 ※和歌山事業所では、主にコンテナの設計・製造と鉄道車両部品の製造を担っています。 |
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本社所在地 |
〒236-0043 神奈川県横浜市金沢区大川3番1号 |
県内の主な 事業所所在地 |
〒649-6402 紀の川市北勢田770番地8 |
マップ | |
創業 | 昭和23年 |
設立 | 平成24年 |
資本金 | 31億円 |
売上高 | 377億2,300万円(2024年3月期) |
主要顧客 |
《国内》 東日本旅客鉄道(株)、日本貨物鉄道(株)、江ノ島電鉄(株)、小田急電鉄(株)、京王電鉄(株)、京成電鉄(株)、京浜急行電鉄(株)、相模鉄道(株)、西武鉄道(株)、東急電鉄(株)、東武鉄道(株)、(株)横浜シーサイドライン、静岡鉄道(株)、泉北高速鉄道(株)、南海電気鉄道(株)、東京都交通局、日本石油輸送(株)など 《海外》 米国メトロノース鉄道、アイルランド国鉄、バンコク・メトロ社 など |
代表者 | 照井 英之 |
従業員数 |
正規社員
1,321名(男性1,228名/女性9.名)
非正規社員
158名(男性149名/女性9名)※シニア、嘱託、パート・アルバイトの人数。非常勤社員、派遣社員は除く。 |
女性管理職の有無 | あり |
シニア再雇用の実績 | あり |
平均年齢 (正規社員) |
41.5歳 |
平均勤続年数 (正規社員) |
13.9年 |
平均有給休暇消化率 40%以上 |
あり |
平均有給休暇消化率 | 81.0% |
育児休業取得実績 (5年以内) |
あり |
子の看護休暇取得実績 (5年以内) |
あり |
介護休暇取得実績 (5年以内) |
あり |
年間休日104日以上 | あり |
ボーナス支給 | あり |
通勤手当 | あり |
職員用駐車場 | あり |
フレックス制 | あり |
特許、表彰、認定等 |
子育てサポート企業(くるみん認定企業) ISO9001,14001認証 |
受動喫煙対策 |
屋内禁煙 |
電話番号 | 045-701-6642(本社) |
FAX | 045-783-3630(本社) |
URL | http://www.j-trec.co.jp/ |
更新日時:2024年11月13日
2025年春の新卒採用
採用計画
職種 | A-総合職 / a[総合-事務系(営業・事務等)] / a[総合-技術系(開発・生産等)] |
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採用人数 |
全社合計:20名程度 うち和歌山事業所:2,3名程度 |
職務内容 |
技術系総合職:鉄道車両の車体・内装・システムなどの設計、機械設備の導入や製造ラインの新規構築を担う生産技術の他に、生産管理、基礎研究、製品開発、試験、品質管理、品質保証、検査等の各種業務。 事務系総合職:国内・海外営業、知的財産管理、生産管理、情報システム、調達・購買、コーポレート部門 (総務、人事、法務、財務、経営企画)における各種業務等。 |
学歴 | 大学院 / 大学 / 短大 / 専修学校 / 高等専門学校 |
学科、専攻 | 文系・理系(大学院了・学部卒の方は「全学部・全学科」対象、短大・高専・専門卒の方は「技術系を専攻された方のみ」対象です。) |
待遇
勤務予定地所在市町村 |
紀の川市 県外転勤の可能性あり
(神奈川県(横浜市)、新潟県(新潟市)、東京都、大阪府(※海外勤務の可能性あり))
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勤務時間 |
和歌山事業所:8:30~17:30 (休憩70分含む) 本社・横浜事業所:8:00~17:00 (休憩70分含む) 新津事業所:8:30~17:30 (休憩70分含む) ※一部の部署でフレックス制勤務(コアタイム11:00~15:00)を実施しています。 ※介護・育児のための短時間勤務制度があります。 |
休日 |
【休日】 ・年間休日数:123日(原則として完全週休2日制) ・年末年始、夏期に連続休日があります。 ・事業所・部門により就業カレンダーが異なります。 【休暇】 ・年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産看護休暇、産前・産後休暇、養育休暇、忌引休暇など |
加入保険 | 社会保険完備 |
研修制度 |
【研修制度】 新入社員研修、2・3年目研修、トップマネジメント研修(管理職) 等 【自己啓発支援制度】 《資格取得支援制度》 技術士や技能士といった公的資格取得に関する支援制度も整えており、難関資格にチャレンジして合格している社員も多数います。また、資格取得に向けた勉強会なども開催し社員のキャリアアップの機会を提供しています。 《自己啓発援助制度》 自己啓発援助の一環として、講習会や資格取得に対する受講料などを補助する制度があります。 【社内検定制度】 《JR東日本グループの人材育成について》 JR東日本やグループ各社との人事交流や、車両の整備や溶接、配管の技術を競う「車両技能競技会」への参加や、グループと切磋琢磨しながら社員の能力向上を図っています。 |
給与 |
基本給 大学院了 240,000円 大学卒 220,000円 高専(専攻科) 220,000円 高専(本科) 195,500円 短大卒(技術職) 195,500円 ※いずれも2023年4月実績 ※試用期間:3カ月 条件:変更なし ※固定残業制度なし |
諸手当 |
・通勤費全額支給 (当社規程による) ・時間外勤務手当 ・家族手当 ・ほか各種手当 あり |
昇給、賞与 |
昇給:年1回(4月)※定期昇給 賞与:年2回(7月・12月) |
福利厚生 |
《財形貯蓄》 一般・住宅・年金の3コースから選択することができます。 《独身寮》 本社・横浜事業所、新津事業所、東京事務所勤務の方は独身寮に入寮することが可能です。(入居条件有り) 和歌山事業所やその他の地域については、借上社宅制度にて対応します。 ※詳細は、会社説明会の際に人事担当者までお問い合わせください。 《その他》 ・JR東日本グループカフェテリア倶楽部 ・JR東日本グループ共済会 ・東急ハーヴェストクラブ など |
求める人材
「チームで行動できる方」「プロフェッショナルを目指せる方」「率先して課題に取り組める方」
ステンレス車両の販売拡大や海外事業の積極展開などを通じて、当社の事業をさらに発展させるため、何事にも前向きで積極的に取り組める方を求めています。
必要資格
入社時に必要な資格はありません。
必要な資格は入社後の研修でしっかりフォローしていきます。
採用試験及び応募方法
試験日 | マイナビ2025にエントリーされた方を対象に、2024年3月以降にメールにてお知らせいたします。 |
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試験方法 | マイナビ2025の当社ページにてお知らせいたします。 |
応募書類 | マイナビ2025にエントリーされた方を対象に、2024年3月以降にメールにてお知らせいたします。 |
送付先 | マイナビ2025にエントリーされた方を対象に、2024年3月以降にメールにてお知らせいたします。 |
申込期間 | マイナビ2025の当社ページにてお知らせいたします。 |
前年度内定実績
非公開
採用・離職状況
採用年度 | 採用人数 | うち離転職者数 |
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令和 3 年度 | 36 名 | 2 名 |
令和 4 年度 | 15 名 | 1 名 |
令和 5 年度 | 19 名 | 1 名 |
学校の採用情報
- 関西大学
- 近畿大学
- 神戸大学
- 立命館大学
- 高知工科大学
- ※その他大学については、マイナビ2025の当社ページよりご確認ください。
お問い合わせ
担当 | 和歌山事業所業務課 採用担当 |
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電話番号 | 0736-78-1101 |
saiyou@j-trec.co.jp |
※2023年10月16日時点の情報であり、最新のものと異なる場合がございます。
採用情報などの詳細は採用担当者にお問い合わせください。
2024年春の新卒採用
採用計画
職種 | A-総合職 / a[総合-事務系(営業・事務等)] / a[総合-技術系(開発・生産等)] |
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採用人数 | 15~20名程度 |
職務内容 |
技術系総合職:鉄道車両の車体・内装・システムなどの設計、機械設備の導入や製造ラインの新規構築を担う生産技術の他に、生産管理、基礎研究、製品開発、試験、品質管理、品質保証、検査等の各種業務。 事務系総合職:国内・海外営業、知的財産管理、生産管理、情報システム、調達・購買、コーポレート部門 (総務、人事、法務、財務、経営企画)における各種業務等。 |
学歴 | 大学院 / 大学 / 短大 / 専修学校 / 高等専門学校 |
学科、専攻 | 文系・理系 |
待遇
勤務予定地所在市町村 |
紀の川市 県外転勤の可能性あり
(神奈川県(横浜市)、新潟県(新潟市)、東京都、大阪府(※海外勤務の可能性あり))
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勤務時間 |
和歌山事業所:8:30~17:30 (休憩70分含む) 本社・横浜事業所:8:00~17:00 (休憩70分含む) 新津事業所:8:30~17:30 (休憩70分含む) ※本社では一部部署でフレックス制勤務(コアタイム11:00~15:00)を実施しています。 |
休日 |
年間休日数:123日(完全週休2日) ※2023年度からの年間休日数 ・事業所・部門により就業カレンダーが異なります。 ・年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 など ・結婚休暇、産前・産後休暇、介護・育児のための短時間勤務制度 など |
加入保険 | 社会保険完備 |
研修制度 |
【研修制度】 新入社員研修、2・3年目研修、トップマネジメント研修(管理職)、 等 【自己啓発支援制度】 《資格取得支援制度》 技術士や技能士といった公的資格取得に関する支援制度も整えており、難関資格にチャレンジして合格している社員も多数います。また、資格取得に向けた勉強会なども開催し社員のキャリアアップの機会を提供しています。 《自己啓発援助制度》 自己啓発援助の一環として、講習会や資格取得に対する受講料などを補助する制度があります。 【社内検定制度】 《JR東日本グループの人材育成について》 JR東日本やグループ各社との人事交流や、車両の整備や溶接、配管の技術を競う「車両技能競技会」への参加や、グループと切磋琢磨しながら社員の能力向上を図っています。 |
給与 |
基本給 大学院了 230,400円 大学卒 211,400円 短大卒(技術系) 188,400円 高専(本科) 188,400円 高専(専攻科) 211,400円 ※いずれも2022年4月実績 ※試用期間:3カ月 条件:変更なし ※固定残業制度なし |
諸手当 |
・通勤費全額支給 (当社規程による) ・時間外勤務手当 ・家族手当 ・ほか各種手当 あり |
昇給、賞与 |
昇給:年1回(4月)※定期昇給 賞与:年2回(7月・12月) |
福利厚生 |
《財形貯蓄》 一般・住宅・年金の3コースから選択することができます。 《独身寮》 本社・横浜事業所、新津事業所、東京事務所勤務の方は独身寮に入寮することが可能です。(入居条件有り) 和歌山事業所やその他の地域については、借上社宅制度にて対応します。 ※詳細は、会社説明会の際に人事担当者までお問い合わせください。 《その他》 ・JR東日本グループカフェテリア倶楽部 ・JR東日本グループ共済会 ・東急ハーヴェストクラブ など |
求める人材
次世代ステンレス車両の販売拡大や海外事業の積極展開などを通じて、当社の事業をさらに発展させるため、何事にも前向きで積極的に取り組める方を求めています。
■ものづくりが好きで熱い想いを持っている方
■最後までやり遂げようとする諦めない意思を持った方
必要資格
入社時に必要な資格はありません。
必要な資格は入社後の研修でしっかりフォローしていきます。
採用試験及び応募方法
試験日 | マイナビ2024の当社ページでお知らせいたします。 |
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試験方法 | マイナビ2024の当社ページでお知らせいたします。 |
応募書類 | マイナビ2024の当社ページでお知らせいたします。 |
送付先 | マイナビ2024の当社ページでお知らせいたします。 |
申込期間 | マイナビ2024の当社ページでお知らせいたします。 |
前年度内定実績
非公開
採用・離職状況
採用年度 | 採用人数 | うち離転職者数 |
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令和 2 年度 | 16 名 | 1 名 |
令和 3 年度 | 36 名 | 1 名 |
令和 4 年度 | 15 名 | 1 名 |
学校の採用情報
- 関西大学
- 近畿大学
- 神戸大学
- 立命館大学
- 高知工科大学
- ※その他大学については、マイナビ2024の当社ページよりご確認ください。
お問い合わせ
担当 | 和歌山事業所業務課 採用担当 |
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電話番号 | 0736-78-1101 |
saiyou@j-trec.co.jp |
※2023年4月21日時点の情報であり、最新のものと異なる場合がございます。
採用情報などの詳細は採用担当者にお問い合わせください。