社会福祉法人光栄会（栄寿苑、白水園）
医療，福祉
企業概要
やさしさとおもいやり
企業プロフィール
平成12年より紀の川市那賀地区において社会福祉事業開始。
医療法人共栄会名手病院と連携し、地域に根差した医療・福祉・介護の連携に務めています。また、平成29年からは企業主導型保育事業も実施。子育て中の職員も支援しています。
実施事業：特別養護老人ホーム栄寿苑、グループホーム栄寿の里、特別養護老人ホーム白水園
採用担当者からのメッセージ
光栄会は「やさしさと思いやり」の理念のもと、利用者様・家族様はもちろん、職員同士においても常に相手の気持ちを思いやり、日々介護に取り組んでいます。
国試受験対策サポートや初任者研修の実施など、働きながらの資格取得やスキルアップに関して、積極的に応援しています。
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介護職員の負担軽減のため、見守りシステム「ネオスケア」をいち早く導入しています。(導入台数は日本トップクラス！) 徘徊等により転倒するリスクがある入居者様の危険動作の予兆を検知し、部屋を訪問する回数を少なくすることが出来ました。転倒防止だけでなく、ADL把握などにも役立っています。
さらに､｢Hug(移乗サポート)」や「リリアム(排泄支援)｣といった介護ロボットも導入しており、こうした職員負担の軽減に繋がる新しい取り組みを進めている法人です！
将来の展望
新しい生活様式やデジタル化の加速・介護保険改定などの環境変化に対して的確に対応しながら、ケアプロセスの効率化や働き甲斐のある職場づくりを一層進めていきます。
このことにより、今後も紀の川市及び周辺地域が
“健やかに”在り続けることができるように、ヘルスケアサービスを提供してまいります。
会社概要
| 事業内容 | 介護老人福祉施設 短期入所生活介護 通所介護 認知症対応型通所介護 居宅介護支援 認知症対応型共同生活介護 養護老人ホーム 企業主導型保育事業 |
|---|---|
| 本社所在地 |
〒649-6615 紀の川市麻生津中1279番地 |
| マップ | |
| 創業 | 平成12年 |
| 設立 | 平成10年 |
| 主要顧客 |
主な顧客が個人であるためデータなし
|
| 代表者 | 理事長 池田 知子 |
| 従業員数 |
正規社員
152名（男性63名／女性89名）
非正規社員
56名（男性13名／女性43名） |
| 女性管理職の有無 | あり |
| シニア再雇用の実績 | あり |
| 平均年齢 （正規社員） |
男性42.5歳／女性46.7歳 |
| 平均勤続年数 （正規社員） |
男性8年7カ月／女性8年5カ月 |
| 平均有給休暇消化率 40％以上 |
あり |
| 平均有給休暇消化率 | 67.4% |
| 育児休業取得実績 （5年以内） |
あり |
| 年間休日104日以上 | あり |
| ボーナス支給 | あり |
| 通勤手当 | あり |
| 女性の割合3割以上 | あり |
| 職員用駐車場 | あり |
| 外国人留学生歓迎 | あり |
| 特許、表彰、認定等 |
女性活躍企業同盟 |
| 電話番号 | 0736-75-6888 |
| FAX | 0736-75-6226 |
| URL | http://koueikai-nate.com |
| 勤務予定地所在市町村 |
紀の川市 |
|---|---|
| 勤務時間 |
(交代勤務あり) (1)7:00～16:00 (2)8:00～17:00 (3)8:30～17:30 (4)17:30～9:30 |
| 休日 |
年間111日 |
| 初任給（昨年実績） |
介護職 191,800円(高卒) |
| 諸手当 |
介護員手当、処遇改善手当、夜勤手当、休日手当、介護福祉士手当、通勤手当 |
| 昇給・賞与 |
昇給 あり 年1回(7月)、 賞与 あり 年２回(7月、12月) |
| 福利厚生 |
職員食の補助、国家試験の受験サポート、予防接種(新型コロナ、インフルエンザ)助成、無料カウンセリング、 職員専用の保育施設 |
| 仕事内容 |
高齢者の介護全般(試用期間:3ヵ月)…育成担当職員がマンツーマン指導 |
高校生の採用・離職状況
| 採用年度 | 採用人数 | うち離転職者数 |
|---|---|---|
| 令和 4 年度 | 0 名 | 0 名 |
| 令和 5 年度 | 0 名 | 0 名 |
| 令和 6 年度 | 0 名 | 0 名 |
更新日時：2024年10月31日
